7th Pay Commission News : खुशखबर ! 2023 मध्ये कर्मचाऱ्यांचा पगार 50 हजार ते 1 लाखांपर्यंत वाढणार; जाणून घ्या ताजे अपडेट्स

मोफत मराठी बातम्यांसाठी आमचा ग्रुप जॉईन करा
WhatsApp Group Join Now
Telegram Group Join Now

7th Pay Commission News : केंद्रीय कर्मचाऱ्यांना नवीन वर्षात केंद्र सरकारकडून नवीन भेट मिळण्याची शक्यता वर्तवण्यात येत आहे. नवीन वर्षात कर्मचाऱ्यांच्या महागाई भत्त्यात मोठी वाढ केली जाण्याची शक्यता आहे. यामुळे कर्मचाऱ्यांच्या पगारातही मोठी वाढ होऊ शकते.

2022 प्रमाणे, केंद्रीय कर्मचारी पेन्शनधारकांना (7वा वेतन आयोग) नवीन वर्ष 2023 मध्ये 2 मोठ्या भेटवस्तू मिळू शकतात. पहिला नवीन महागाई भत्ता आणि फिटमेंट फॅक्टर. AICPI निर्देशांकाच्या सप्टेंबर 2022 च्या आकडेवारीनुसार नवीन वर्षात कर्मचाऱ्यांचा महागाई भत्ता 3 ते 5 टक्क्यांच्या दरम्यान वाढू शकतो.

याशिवाय फिटमेंट फॅक्टर 2.57 टक्क्यांवरून 3.68 टक्क्यांपर्यंत वाढवता येऊ शकतो.त्यामुळे पगार 30000 वरून 1 लाखांपर्यंत वाढणार आहे. 2023 मध्ये ते कधी जाहीर केले जाईल याची अधिकृत पुष्टी अद्याप झालेली नाही.

AICPI आकडेवारीत उसळी

वास्तविक, केंद्र सरकार सरकारी कर्मचाऱ्यांच्या महागाई भत्त्यात वर्षातून दोनदा वाढ करते, जे AICPI निर्देशांकाच्या आकडेवारीवर अवलंबून असते. 2022 साठी जानेवारी-जुलै या दोन्हीसाठी DA दर जाहीर केले गेले आहेत आणि आता 2023 मध्ये जाहीर केले जातील.

जुलै ते सप्टेंबरचे आकडे आले असून ऑक्टोबर, नोव्हेंबर आणि डिसेंबरचे आकडे येणे बाकी आहे. आत्तापर्यंतच्या आकडेवारीनुसार, AICPI निर्देशांकात एकूण 2.1 टक्क्यांची वाढ झाली असून, सप्टेंबरमध्ये हा आकडा 131.2 वर होता.

डिसेंबर 2022 पर्यंतच्या आकडेवारीच्या आधारे महागाई भत्ता वाढेल, आता सप्टेंबरपर्यंतचे आकडे आले आहेत आणि ऑक्टोबर, नोव्हेंबर आणि डिसेंबर येणे बाकी आहे.

महागाई भत्त्यात ३ ते ५ टक्क्यांनी वाढ होणार आहे

हे आकडे पाहिल्यानंतर, नवीन वर्षात केंद्रीय कर्मचारी-पेन्शनधारकांच्या डीएमध्ये ३ ते ५ टक्के, त्यानंतर ४२ किंवा ४३ टक्के वाढ होण्याची शक्यता आहे. मार्चमध्ये अर्थसंकल्पीय अधिवेशनादरम्यान याची घोषणा केली जाऊ शकते, परंतु त्याची अंमलबजावणी जानेवारी 2023 पासून केली जाईल.

सध्या कर्मचार्‍यांना 38 टक्के डीएचा लाभ मिळत आहे आणि पुढील सहामाहीत, एआयसीपीआय निर्देशांकाची संख्या जानेवारीमध्ये ठरवेल. 2023 मध्ये महागाई भत्ता किती वाढेल. जानेवारी 2023 मधील वाढ डिसेंबरपर्यंतच्या आकडेवारीनुसार असेल.

मीडिया रिपोर्ट्सनुसार, महागाई भत्त्यासह, फिटमेंट फॅक्टरची दीर्घकाळापासूनची मागणी देखील नवीन वर्षात पूर्ण केली जाऊ शकते. केंद्रातील मोदी सरकार 2023 मध्ये कर्मचाऱ्यांच्या फिटमेंट फॅक्टरमध्ये वाढ करण्याची घोषणा करू शकते,

7 व्या वेतन आयोगाअंतर्गत कर्मचाऱ्यांचा फिटमेंट फॅक्टर 2.57 वरून 3.00 किंवा 3.68 टक्के वाढवला जाऊ शकतो. या घटकामुळे पगार कर्मचाऱ्यांच्या वेतनात अडीच पटीने वाढ झाल्यास कर्मचाऱ्यांचे मूळ वेतन 18000 वरून 21000 किंवा 26000 पर्यंत वाढेल.

अर्थसंकल्पीय अधिवेशनानंतर घोषणा होऊ शकते

वास्तविक, केंद्रीय कर्मचाऱ्यांचे किमान वेतन ठरवण्यासाठी फिटमेंट फॅक्टर हा एक मोठा उपाय आहे. 7 व्या वेतन आयोगामध्ये तयार केलेले वेतन मॅट्रिक्स फिटमेंट घटकावर आधारित आहे, म्हणून कर्मचार्‍यांना मिळणाऱ्या पगारामध्ये फिटमेंट घटक महत्त्वाची भूमिका बजावत असल्याचे मानले जाते.

कर्मचार्‍यांचे भत्ते व्यतिरिक्त, त्यांचे मूळ वेतन आणि फिटमेंट फॅक्टरच्या आधारावर निर्णय घेतला जातो. मीडिया रिपोर्ट्सवर विश्वास ठेवला तर, सरकार आणि संबंधित विभागांमध्ये त्यांच्या फिटमेंट फॅक्टरच्या संदर्भात चर्चेच्या अनेक फेऱ्या झाल्या आहेत.

कर्मचारी पुढील वर्षी 1 फेब्रुवारी 2023 रोजी सादर होणार्‍या अर्थसंकल्पानंतर सरकार याबाबत निर्णय घेण्याची शक्यता आहे. मात्र, यासंदर्भात अद्याप कोणतीही अधिकृत घोषणा करण्यात आलेली नाही.

पगार किती वाढेल

फिटमेंट फॅक्टरमुळे केंद्रीय कर्मचाऱ्यांचा पगार अडीच पटीने वाढतो.
सध्या 7व्या वेतन आयोगाअंतर्गत कर्मचाऱ्यांचे फिटमेंट फॅक्टर 2.57 पट आहे आणि मूळ वेतन 18000 आहे.
उदाहरणार्थ, जर एखाद्या केंद्रीय कर्मचाऱ्याचा मूळ पगार 18,000 रुपये असेल, तर भत्ते वगळून, त्याचा पगार 18,000 X 2.57 = रुपये 46,260 असेल.
3.68 वर, पगार 95,680 रुपये असेल (26000 X 3.68 = 95,680) म्हणजेच पगारात 49,420 रुपये नफा मिळेल. फिटमेंट फॅक्टरच्या 3 पटीने, पगार रुपये 21000 X 3 = 63,000 रुपये असेल.