Pension Scheme : निवृत्ती नंतर कमाईचे एकमेव साधन म्हणजे पेन्शन. म्हणूनच प्रत्येकजण सध्या निवृत्ती योजनेत गुंतवणूक करण्यास प्राधान्य देत आहेत. बाजारात आज अनेक पेन्शन योजना आहेत, जिथे गुंतवणूक करून तुम्ही तुमचे म्हातारपण अगदी आरामात जगू शकता. आज आम्ही तुम्हाला अशाच काही पेन्शन योजनांबद्दल सांगणार आहोत ज्या म्हतारपणात तुमची काठी बनतील.
निवृत्तीवेतन वृद्धांना निवृत्तीच्या वेळी आर्थिक सुरक्षिततेची हमी देते. निवृत्तीनंतर कोणतीही व्यक्ती आर्थिकदृष्ट्या मजबूत होत नाही. त्यामुळे, तुम्ही निवृत्त होण्यापूर्वीच याचे नियोजन केले पाहिजे. बाजारात अशा अनेक योजना आहेत ज्या तुम्हाला 5 वर्षांसाठी प्रीमियमची हमी देतात. याचा अर्थ 5 वर्षांसाठी प्रीमियम भरावा लागेल. जे मॅच्युरिटीच्या वेळी नियमित पेन्शनचा लाभ देते.
SBI सरल पेन्शन योजना
SBI ची ही योजना 5 वर्षे ते 40 वर्षांच्या पॉलिसी मुदतीसाठी आहे. या पॉलिसीचे वय 40 ते 70 वर्षे वयोगटातील लोकांसाठी आहे. 18 ते 65 वर्षे वयोगटातील लोक या पेन्शन योजनेचा लाभ घेऊ शकतात.
पॉलिसीची मुदत सिग्नल प्रीमियमसाठी किमान 5 वर्षे आणि नियमित प्रीमियमसाठी 10 वर्षे उपलब्ध आहे. यामध्ये, किमान मूलभूत वेळेची हमी 25 हजार रुपये आणि कमाल 50 लाख रुपये आहे.
कमाल आयुष्य ऑनलाइन बचत योजना
या पेन्शन योजनेंतर्गत 70 वर्षांच्या मॅच्युरिटीसाठी 5 वर्षांसाठी प्रीमियम भरावा लागतो. प्रीमियम मासिक, वार्षिक, सहामाही आणि त्रैमासिक आधारावर जमा केला जाऊ शकतो. किमान विमा रक्कम 1 लाख 20 हजार रुपये आहे. या योजनेत वर्षाला किमान 12 हजार रुपये मिळतात.
टाटा एआयए मासिक उत्पन्न योजना
या पॉलिसी अंतर्गत प्रीमियम पेमेंट अटी 5 वर्षे, 8 वर्षे आणि 12 वर्षे आहेत. तर 5 वर्षांच्या प्रीमियम पेमेंट टर्मसाठी, पॉलिसीची मुदत 5 वर्षे आहे. यासाठी उत्पन्नाची मुदत 10 वर्षांसाठी आहे. 5 वर्षांच्या पॉलिसीसाठी, किमान 13 वर्षे आणि कमाल 60 वर्षे आहे. प्रीमियमसाठी कमाल गुंतवणूक मर्यादा नाही. यामध्ये वर्षाला ३६ हजार रुपयांची गुंतवणूक करावी लागेल.
