7th Pay Commission : केंद्रीय मंत्रिमंडळाच्या वतीने बुधवारी झालेल्या बैठकीत जुलै 2022 साठी DA (महागाई भत्ता) वाढ मंजूर करण्यात आली. सध्याच्या 50 लाख केंद्रीय कर्मचारी (Central Staff) आणि 62 लाख निवृत्ती वेतनधारकांना सरकारने (Government) 4 टक्के महागाई भत्त्यात वाढ केली आहे. त्यामुळे सरकारी कर्मचाऱ्यांचा महागाई भत्ता सध्याच्या 34 टक्क्यांवरून 38 टक्के झाला आहे.
महागाई भत्ता वर्षातून दोनदा वाढतो
जुलै 2022 पासून महागाई भत्त्यात वाढ लागू होणार आहे. म्हणजेच जुलैपासून कर्मचाऱ्यांना वाढीव महागाई भत्त्याची थकबाकी मिळणार आहे. म्हणजेच सप्टेंबर महिन्याच्या पगारासोबत (salary) केंद्रीय कर्मचाऱ्यांना जुलै-ऑगस्टची थकबाकीही मिळणार आहे.
केंद्राकडून कर्मचाऱ्यांच्या महागाई भत्त्यात (डीए वाढ) वर्षातून दोनदा वाढ केली जाते. प्रथम वार्षिक आधारावर जानेवारी आणि जुलै पासून अंमलात येईल. मार्च आणि सप्टेंबरच्या शेवटीच त्याची घोषणा केली जाते.
पण या सगळ्यात, कर्मचाऱ्यांच्या खात्यात सप्टेंबरच्या पगाराच्या रूपात किती अतिरिक्त रुपये येतील याचा हिशोब तुम्ही करू शकत नसाल तर आम्ही तुम्हाला यात मदत करतो. यासाठी, प्रथम तुम्हाला माहिती आहे की 4 टक्के DA सह कर्मचार्‍यांचे किमान आणि कमाल मूळ वेतन किती वाढेल?
कमाल मूळ पगाराची गणना
1. कर्मचार्‍यांचे मूळ वेतन रु 56,900
2. नवीन महागाई भत्ता (38%) रुपये 21,622/महिना
3. आतापर्यंत महागाई भत्ता (34%) रु.19,346/महिना
4. महागाई भत्त्यात 21,622-19,346 ने किती वाढ झाली = रु 2260/महिना
5. वार्षिक पगारात वाढ 2260 X12 = रु. 27,120
किमान मूळ पगाराची गणना
1. कर्मचार्‍याचे मूळ वेतन रु. 18,000
2. नवीन महागाई भत्ता (38%) रु.6840/महिना
3. आतापर्यंत महागाई भत्ता (34%) रु.6120/महिना
4. किती महागाई भत्ता वाढला 6840-6120 = रु.1080/महिना
5. वार्षिक पगारात वाढ 720X12 = रु 8640
पगार किती वाढणार?
यानुसार, कमाल मूळ वेतन 56,900 रुपये असलेल्यांच्या पगारात दरमहा 2260 रुपयांची वाढ होणार आहे. त्याचप्रमाणे, किमान मूळ वेतन 18,000 रुपये असलेल्यांच्या वेतनात मासिक आधारावर 720 रुपयांचा फरक असेल.
अशा स्थितीत कर्मचाऱ्यांना सप्टेंबरचा वाढलेला पगार आणि दोन महिन्यांची थकबाकी मिळणार आहे. म्हणजेच ऑगस्टच्या तुलनेत जास्तीत जास्त मूळ वेतन असलेल्यांच्या खात्यात 6780 रुपये जादा येतील. त्याच वेळी, ही रक्कम किमान मूळ वेतनावर 2160 रुपये असेल.