file photo
अहमदनगर Live24 टीम, 27 फेब्रुवारी 2021 :-आपण नोकरी करत असाल आणि आपला पगार कर अंतर्गत येत असेल , तर ताबडतोब हे काम करा. कंपन्यांनी फेब्रुवारीपासून आपल्या कर्मचार्‍यांकडून इन्वेस्टमेंट प्रूफ मागवण्यास सुरवात केली आहे.
ठरवलेल्या कालावधीत जर आपण इन्वेस्टमेंट प्रूफ सादर केला नाही तर कंपनी आपला पगार कपात करेल. वास्तविक, मार्चपूर्वी,
कंपनी आपल्यास मागील महिन्यांत केलेल्या गुंतवणूकीच्या पुराव्याची एक प्रत विचारते जेणेकरुन आपण कर वाचविण्यासाठी केलेली गुंतवणुकीची तपासणी केली जाऊ शकते.
आपली कंपनी नंतर कमी – अधिक कर भरण्याच्या त्रासातून वाचवण्यासाठी हे करते. मार्चपूर्वी,
केलेली इन्वेस्टमेंट डिक्लेरेशन आयकर विभागात सादर करावी लागेल. असे केल्याने कंपनी आणि आपल्याला कोणतीही समस्या उद्भवणार नाही.
कर कपात कमी करण्यासाठी तुम्हाला आयकर कायद्यातील विविध कलमांतर्गत कर बचत गुंतवणूकीच्या तरतुदी माहित असणे आवश्यक आहे.
जर आपण गुंतवणूकीची कागदपत्रे सादर केली तर फेब्रुवारी आणि मार्चमध्ये टीडीएस सम प्रमाणात वजा केला जाईल, अन्यथा आणखी जास्त कपात केली जाईल.
सेक्शन 80C अंतर्गत 1.5 लाख रुपयांची सूट :- कलम 80 सी अंतर्गत सेक्शन 80CCC आणि 80CCD (1) अंतर्गत वार्षिक वजावट मर्यादा 1.5 लाख रुपये आहे.
सेक्शन 80C मध्ये जीवन विमा प्रीमियम, डिफर्ड एन्युटी, प्रॉव्हिडंट फंडामध्ये योगदान, काही विशिष्ट इक्विटी शेअर्स किंवा डिबेंचर सबस्क्रिप्शन्सच्या संदर्भात कपातीचा समावेश आहे,
तर 80CCC मध्ये काही पेंशन फंड मधील योगदानाच्या बाबतीत कपात व 80CCD (1) मध्ये राष्ट्रीय पेन्शन सिस्टम (एनपीएस) मधील योगदान असेल तर त्या संदर्भात कपात समाविष्ट आहे.
80C अंतर्गत मिळणारी सूट :-
80D :- सेक्शन 80D मध्ये आरोग्य विम्यास भरलेल्या प्रीमियमच्या बाबतीत 60 वर्षाखालील व्यक्तींसाठी 25,000 रुपयांपर्यंतची कपात समाविष्ट आहे.
यात एकूण 25,000 रुपयांच्या मर्यादेमध्ये प्रतिबंधात्मक आरोग्य तपासणीसाठी झालेल्या खर्चाच्या बाबतीत 5,000 रुपयांपर्यंतची कपात समाविष्ट आहे.
ज्येष्ठ नागरिकांसाठी 80 डी ची मर्यादा 50,000 रुपये आहे ज्यात ज्येष्ठ नागरिक कुटुंब / पालक यांच्या वैद्यकीय खर्च समाविष्ट आहे.
80CCD(1B) :- सेक्शन 80CCD (1B) मध्ये एनपीएस टियर 1 खात्यात ऐच्छिक योगदानासंदर्भात 50,000 रुपयांपर्यंतची कपात समाविष्ट आहे. ही कपात 80C च्या 1.5 लाख रुपये मर्यादेपेक्षा जास्त आहे.