LIC Policy: आपले वृद्धापकाळ कोणत्याही आर्थिक त्रासाशिवाय निघून जावे अशी प्रत्येकाची इच्छा असते आणि त्यासाठी तो बचतीचा अवलंब करतो. परंतु, कोणताही मोठा किंवा अचानक झालेला खर्च या योजनेत अडथळा निर्माण करू शकतो. अशा परिस्थितीत अशा अनेक गुंतवणुकीच्या योजना आहेत, ज्यामुळे वृद्धापकाळाचा ताण दूर होऊ शकतो. अशीच एक योजना भारतीय आयुर्विमा निगम (Life Insurance Corporation of India) ची सरल पेन्शन योजना (Simple Pension Scheme) आहे, ज्यामध्ये तुम्ही एकदाच गुंतवणूक (investment) केल्यानंतरच आजीवन पेन्शन मिळवू शकता.
40 वर्षापासून पेन्शन मिळण्यास सुरुवात होईल –
तुम्हालाही तुमच्या आयुष्यभर चांगल्या पेन्शनचा लाभ मिळत राहायचा असेल, तर भारतीय आयुर्विमा महामंडळ अर्थात भारतीय विमा महामंडळ (Insurance Corporation of India) ची ही पॉलिसी तुमच्यासाठी खूप उपयुक्त ठरू शकते. सोप्या भाषेत सांगायचे तर ही पॉलिसी तुम्हाला आजीवन पेन्शन देते.
विशेष म्हणजे तुम्ही या पॉलिसीमध्ये गुंतवणूक करताच, त्या वेळेपासून तुमचे पेन्शन सुरू होते. म्हणजेच पेन्शनसाठी तुमचे वय 60 वर्षे असण्याची गरज नाही, यामध्ये वयाच्या 40 व्या वर्षापासून पेन्शन मिळण्यास सुरुवात होईल.
तुम्हाला फक्त एकदाच गुंतवणूक करावी लागेल –
LIC च्या सरल पेन्शन प्लॅनमध्ये, तुम्हाला दरमहा, प्रत्येक तिमाहीत, प्रत्येक सहामाही किंवा वार्षिक गुंतवणूक करण्याची आवश्यकता नाही, परंतु तुम्हाला फक्त एकदाच रक्कम जमा करावी लागेल. या एकरकमी गुंतवणुकीनंतर तुम्हाला आयुष्यभर पेन्शन मिळत राहील. तुम्ही ही पेन्शन दर महिन्याला, दर 3 महिन्यांनी, दर 6 महिन्यांनी किंवा वार्षिक आधारावर घेऊ शकता. दरम्यान, पॉलिसीधारकाचा मृत्यू झाल्यास, गुंतवणुकीची संपूर्ण रक्कम नॉमिनीला दिली जाईल.
सहा महिन्यांत आत्मसमर्पण सुविधा –
एलआयसीची ही पॉलिसी (LIC Policy) घेण्याच्या वयोमर्यादेबद्दल बोलायचे झाल्यास, 40 ते 80 वर्षे वयोगटातील व्यक्ती ही पॉलिसी खरेदी करू शकते. याशिवाय, पॉलिसीधारकाला हवे असल्यास, तो पॉलिसी सुरू झाल्याच्या तारखेपासून 6 महिन्यांनंतर केव्हाही सरेंडर करू शकतो. पेन्शन व्यतिरिक्त, जर तुम्ही या योजनेच्या इतर फायद्यांबद्दल बोललो तर तुम्हाला यामध्ये कर्जाची सुविधा देखील मिळते. सरल पेन्शन योजनेअंतर्गत, पॉलिसीधारक सहा महिन्यांनंतर कर्ज देखील घेऊ शकतो.
गुंतवणूक आणि पेन्शनचे संपूर्ण गणित –
या पॉलिसीमध्ये गुंतवणुकीसाठी कमाल मर्यादा नाही. जर आपण गुंतवणूक आणि पेन्शनच्या गणिताबद्दल बोललो, तर कोणतीही 60 वर्षांची व्यक्ती या योजनेत एकरकमी 10 लाख रुपये गुंतवते आणि वार्षिक पेन्शनचा पर्याय निवडते. त्यामुळे त्याला आयुष्यभर दरवर्षी 58,950 रुपये मिळतील. याशिवाय, जर 42 वर्षांच्या व्यक्तीने 30 लाख रुपयांची वार्षिकी खरेदी केली तर त्याला दरमहा 12,388 रुपये पेन्शन म्हणून मिळतील.
पॉलिसी निवडण्यासाठी दोन पर्याय –
सरल पेन्शन योजना दोन पर्यायांमध्ये खरेदी केली जाऊ शकते. या अंतर्गत, तुम्ही सिंगल लाइफ प्लॅनचा पर्याय निवडल्यास, पॉलिसीधारकाला आजीवन पेन्शन मिळत राहील. दरम्यान, जर तो मरण पावला, तर कागदपत्रांमध्ये नोंदवल्याप्रमाणे संपूर्ण मूळ प्रीमियम रक्कम नामनिर्देशित व्यक्तीला एकरकमी दिली जाईल.
दुसरीकडे, जर तुम्ही जॉइंट लाइफ प्लॅन (Joint Life Plan) निवडला तर पती-पत्नी दोघेही यामध्ये पेन्शनचे हक्कदार असतील. म्हणजेच, योजना घेतल्यानंतर, जोपर्यंत प्राथमिक पॉलिसीधारक जिवंत आहे, तोपर्यंत त्याला पेन्शन मिळेल आणि जर तो मेला तर त्याच्या पत्नीला समान पेन्शन मिळू लागेल. दोघांचा मृत्यू झाल्यास मूळ प्रीमियमची रक्कम नॉमिनीला दिली जाईल.